第六卷 轻松实践?兼职副业 EPISODE.3绝对合格?应征面试

  樱坂工兵很讨厌面试。

  更进一步来说,或许可称之为心理创伤了吧。

  这也难怪。因为从大学三年级的二月开始,工兵长达半年的面试结果都是不合格。

  应征敝公司的动机是什么?是的,我觉得贵公司的业务内容很有挑战性!不合格。

  我十分认同贵公司的社会使命!不合格。

  我被商品和服务所深深吸引!不合格。

  …………

  像这样的互动上演好几十次,无论是谁都会疯掉。

  即便如此,假如还有人乐观地认为这是自己的能力不足,那这个人与其说有韧性,应该可以归类于怪胎了。无论被修理得多惨,一样会认为「嗯——我一定是做错了什么,以后要多加注意才行」而重新站起的超人、铁人……不,不管怎么想,根本只是个被虐狂嘛。

  所以尽管对现在的公司抱怨连连,工兵目前依然没有转职的打算。每天的工作的确很辛苦,但总比重温以往的那场恶梦要来得好太多了。咦?黑心企业?那又怎么样,我可是正式员工哦!哈哈——

  总之,幸福的多寡是相对性的。就算是3K行业(注:危险、肮脏、辛苦。三种的日文发音开头都是K),只要自己觉得幸福就好。比起被没有正确答案的面试折磨,还不如让有明确答案的繁重工作压得喘不过气。就某方面来说,这也是一种信念和价值观,即便被人骂社畜也心甘情愿。

  因为,自己真的就是对于就职活动再头痛不过的那种人。

  所以当招聘负责人丢出这个话题时,工兵以为自己的耳朵出问题了。

  「樱坂啊,你能不能帮忙担任面试官?」

  ……咦?

  留长头发的儒雅男子笑眯眯地望向隔间内部。衬衫的第二颗钮扣解开,露出底下的金项链。

  模样还是一样那么吊儿郎当。就算说他是歌舞伎町的男公关,或许也有人会深信不疑吧。

  「呃……抱歉,你说什么?」

  工兵放开敲打键盘的双手这么问道。他怀疑自己听错了。

  但招聘负责人却是放松表情,再次重复:「我是说——」

  「就是面试官啊。跟应征者面谈,判断对方合不合格的那个。」

  「就是那个?」

  「没错,就是那个。」

  两人用指示代名词确认彼此的意图。工兵沉默好一阵子,倾头不解地问:

  「可是……我也才刚毕业没多久吧。」

  「我知道。」

  「也没什么技术哦。」

  「是啊。」

  「像这样一个门外汉,要去衡量别人的实力,然后判断合不合格?」

  「嗯,正是如此。」

  招聘负责人一副深得我心的样子点点头。他闭起一只眼,用手指做出射击工兵的姿势:

  「我希望樱坂你可以随心所欲地左右一个人的人生!」

  「好沉重!」

  工兵整个人用力靠在椅背上,如发抖般不断摇头。

  「请……请等一下。会不会太突然了?咦?这是怎么回事?为什么要我担任面试官?」

  「不用担心,只要开口说话十几分钟,是很简单的工作。假如看对方不顺眼,立刻停止交谈就行了。啊,故意问些刁难的问题赶走对方也是一种方法。」

  原来你都是这样面试人家的?

  面对气愤的工兵,招聘负责人耸耸肩膀:

  「好了,先别开这些玩笑了。其实这是社长的指示,希望让现场作业的人员负责中途招聘的面试工作。」

  「现场?」

  「就是将来预计要分发的部门哦。我们公司近来只有实施人事部门面试,再将合格的应征者分发到各部门去。不过社长表示,这样子可能会有人才无法善尽其用的问题。虽然我已经解释过不用担心,但你也知道,那个人话一旦讲出去就不听别人劝了。」

  「嗯嗯……」

  确实是如此……

  「于是在我跟藤崎先生商量过之后,决定SE部门就由樱坂你们负责面试。所以我才会这样拜托你罗。」

  「原来如此,是这么回事啊。」

  仔细听下来,这件事情还颇为正经。既然藤崎先生都同意,自己当然没有任何意见。不行,和这个人扯上关系,总不自觉会有种防备心理。担心会不会又上他的当,或是被强加什么奇怪的约定。

  (不过……面试官吗……)

  办得到吗?像我这种外行人。

  或许是看出工兵的不安,招聘负责人缓缓脸颊:

  「没问题的。总务和主管面试都会照常进行,真的有什么危险人物会事先过滤掉。樱坂你们也不用太注重细节,就是凭你们在现场的感觉去判断比较『来电』的应征者。」

  「来电……吗?」

  「对对,就是来电!」

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